品质教育,学在良庆 | 打造有质量的学前教育:良庆区加强教师队伍建设,提升保教质量
南宁市良庆区第二实验幼儿园
近年来,南宁市良庆区根据《中共中央、国务院关于学前教育深化改革规范发展的若干意见》和自治区的相关工作部署,坚持“政府主导、社会参与、公办民办并举”的工作原则,不断完善学前教育公共服务体系,有效破解了适龄儿童“入园难”的问题。
如何在促进普及、普惠的同时,进一步提升学前教育质量?打造一支高质、优质的学前教育教师队伍是关键。“教师队伍专业能力的高低,是学前教育发展好坏的关键因素。我城区当务之急,是加强教师队伍建设。”良庆区教育局局长陈世强说。良庆区第一实验幼儿园举办茶礼文化学习
近年来,良庆区在充实学前教育教师力量方面下足了功夫:加快建园幼儿园编制控制数核定工作,提高公办幼儿园教师岗位的吸引力;通过举办专场招聘会,或利用自治区中小学教师公开招聘平台,开展幼儿园教师招聘宣传工作,吸引优秀学前教育专业人才从事学前教育工作,逐步改善幼儿园教师队伍结构;采取政府购买服务的方式招聘幼儿教师,并签订劳务派遣合同。2020年,良庆区共招聘幼儿教师1037名,通过政府购买服务形式配备后勤服务人员309名,且所招聘人员多为学前教育专业,持有相应教师资格证书。 良庆区花林路幼儿园老师们分享收获与感想
良庆区银岭幼儿园邀请特级教师廖丹萍作尊重幼儿学习与发展培训
乡镇幼儿园教师教研交流后合影
推进学前教育教研工作,是良庆区加快幼儿教师专业发展的重要抓手。近年来,良庆区每年都组织市级以上示范性园开展教学研讨、展示课分享等活动,为幼儿园园长、骨干教师搭建学习交流的平台;每年都组织园长、骨干教师参加市级以上教研活动,让他们及时了解、掌握先进的管理经验和保教方法,从而提升他们的业务能力。
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“我们每年都会有很多外出培训的机会,除了市级、自治区级的培训,还有机会到深圳、重庆等教育发达地区跟班学习。这让我受益匪浅。每次外出都能学到很多知识和技能,而且外出看得越多,越觉得自己需要学习的很多,这给了我不断学习、前进的动力。”良庆区秋月湖幼儿园教师吴丹说。县级人民政府履行教育职责市级核验组到良庆区第一实验幼儿园
实地核验
此外,良庆区还积极落实责任督学挂牌制度,促进提高学前教育保教水平。从2013年起,良庆区对公办幼儿园和持有《办学许可证》的幼儿园实施责任督学挂牌督导制度。2019年,良庆区共有公办幼儿园、持证园65所,设置了11个督导挂牌督学责任区,聘有学前教育责任督学15名,每名督学负责5至6所幼儿园的督导工作。责任督学参照中小学责任督学的工作职责,依法依规对辖区幼儿园进行督导。责任督学通过查阅资料、实地查看、召开座谈会及访谈等方法,对幼儿园的办园条件、安全卫生、保育教育、教职工队伍、内部管理、防止幼儿园“小学化”6个方面进行评估,对存在问题较多的幼儿园下发整改通知书,限期整改,并将评估结果在城区政府官网发布,接受群众监督,以此保证和提升保教质量。良庆区第四实验幼儿园乐棠分园教师参加文艺宣传活动
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如今,良庆区普惠性学前教育呈现出良好的发展态势。良庆区教育局局长陈世强表示,良庆区今后将继续稳步推动学前教育各项工作,全面破解“入园难”问题,推动学前教育全面改革发展,让更多适龄幼儿享受到优质的学前教育。
来源 | 良庆教育
编辑 | 欧卓鹏
初审 | 叶嘉慧
审核 | 谭丽燕
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南宁市良庆区第二实验幼儿园